한눈에 보기
이번에는 부서 전체가 합심해서 일을 잘했을 때 처음으로 상을 주는 제도가 생겼습니다. 재정경제부가 기존 개인 중심의 평가에서 벗어나 팀 단위 공로를 인정하기 위해 특별한 포상 방식을 도입했습니다.
Why It Matters
왜 알아야 하나?
이 제도는 공무원들이 서로 협력하여 조직의 목표를 달성할 때 그 노력이 제대로 인정받아 일하는 분위기가 나아집니다.
What Changes
그래서 뭐가 달라지나?
공무원 조직 내에서 팀워크가 중요해지고 부서 단위로 일할 때 동기 부여가 더 잘됩니다.
#재정경제부#부서 단위#팀확행#포상 제도#공직 문화