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- 7. 20.부터 8. 23.까지 접수... 수기 및 영상 분야 모집 - 고용노동부(장관 김영훈)는 국민의 지속적인 역량개발을 독려하고 지원하기 위해「2026년 국민내일배움카드 우수사례 수기·영상 공모전」을 개최한다고 20일 밝혔다. 이번 공모전은 AI 기술의 확산 속에서 국민내일배움카드를 통해 K-디지털 트레이닝(KDT) 등 AI·디지털 분야 훈련에 참여해 취업·창업·직무 전환 등에 성공한 우수 사례를 발굴·확산하고자 개최한다. 올해 공모전은 "AI 산업전환"이라는 시대 변화에 맞춰, ① AI·디지털 산업 취업, ② AI기반 생산성 향상 및 현장문제 해결, ③ AI·디지털 기술 기반 창업, ④ (全분야) 취업역량 강화 등 4가지 분야로 실시한다.응모 대상은 국민내일배움카드를 활용해 취·창업, 이직 등에 성공한 국민이며, 응모 방법은 수기 또는 영상 형식으로 공모전 홈페이지(http://www.naeilcard.com)에서 7월 20일(월)부터 8월 23일(일)까지 접수하면 된다. 접수된 작품은 전문가의 심사와 공개검증 등을 거쳐 최종 30개 작품이 선정된다. 시상식은 오는 10월 중 개최될 예정이며 대상 수상자에게는 고용노동부장관 표창과 상금 200만원이 지급된다. 선정된 우수사례는 공모전 공식 홈페이지에 게시되며, 웹툰 형식의 온라인 우수사례집, 노동부 SNS 게시, 유튜브, 카드뉴스 등 다양한 콘텐츠로 제작할 예정이며, 공모전 참여방법 및 기타 자세한 내용은 공모전 홈페이지(http://www.naeilcard.com)를 통해 확인할 수 있다. 고용노동부 편도인 직업능력정책국장은 "AI·디지털 기술부터 요리·미용까지, 내일배움카드를 통해 매년 약 70만 명이 직업능력개발의 기회를 얻고 있다"라며, "AI와 같은 첨단 기술이 빠르게 도입되는 산업 전환기에는 노동자들이 새로운 역량을 습득해 경쟁력을 갖추는 것이 어느 때보다 중요하다"라고 강조하고, "AI 기초역량 교육부터 AI기술인재 양성까지, 원하는 모든 국민이 '디지털·AI 시대'에 걸맞은 능력개발의

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고용노동부

보도자료

보도시점

  • 2026. 7. 19.(일) 12:00

(2026. 7. 20.(월) 조간)

“2026 국민내일배움카드

우수사례 수기·영상 공모전 개최”

  • 7. 20.부터 8. 23.까지 접수... 수기 및 영상 분야 모집 -

고용노동부(장관 김영훈)는 국민의 지속적인 역량개발을 독려하고 지원하기 위해2026년 국민내일배움카드 우수사례 수기․영상 공모전」을 개최한다고 20일 밝혔다.

이번 공모전은 AI 기술의 확산 속에서 국민내일배움카드를 통해 K-디지털 트레이닝(KDT) 등 AI·디지털 분야 훈련에 참여해 취업·창업·직무 전환 등에 성공한 우수 사례를 발굴·확산하고자 개최한다.

올해 공모전은 “AI 산업전환”이라는 시대 변화에 맞춰, ① AI‧디지털 산업 취업, ② AI기반 생산성 향상 및 현장문제 해결, ③ AI‧디지털 기술 기반 창업, ④ (全분야) 취업역량 강화 등 4가지 분야로 실시한다.

[ 내일배움카드 우수사례 공모 분야 ]

분야

주요 내용

① AI‧디지털 산업 취업

K-디지털 트레이닝 등을 통해 디지털 신산업 분야

② AI기반 생산성 향상

훈련을 통해 실무에 AI기술 등을 도입하여 업무

③ AI‧디지털 기술

AI‧디지털 기술역량을 바탕으로 창업에 성공한 사례

④ 취업역량 강화

AI·디지털 분야 외에도 다양한 직업훈련을 통해

응모 대상은 국민내일배움카드를 활용해 취‧창업, 이직 등에 성공한 국민이며, 응모 방법은 수기 또는 영상 형식으로 공모전 홈페이지(http://www.naeilcard.com)에서 7월 20일(월)부터 8월 23일(일)까지 접수하면 된다.

접수된 작품은 전문가의 심사와 공개검증 등을 거쳐 최종 30개 작품이 선정된다. 시상식은 오는 10월 중 개최될 예정이며 대상 수상자에게는 고용노동부장관 표창과 상금 200만원이 지급된다.

[ 내일배움카드 우수사례 공모전 시상 규모 ]

대상

최우수상

우수상

장려상

입상

30명

1명

2명

4명

7명

16명

1,200만원

200만원

150만원

100만원

20만원

10만원

선정된 우수사례는 공모전 공식 홈페이지에 게시되며, 웹툰 형식의 온라인 우수사례집, 노동부 SNS 게시, 유튜브, 카드뉴스 등 다양한 콘텐츠로 제작할 예정이며, 공모전 참여방법 및 기타 자세한 내용은 공모전 홈페이지(http://www.naeilcard.com)를 통해 확인할 수 있다.

고용노동부 편도인 직업능력정책국장은 “AI·디지털 기술부터 요리·미용까지, 내일배움카드를 통해 매년 약 70만 명이 직업능력개발의 기회를 얻고 있다”라며, “AI와 같은 첨단 기술이 빠르게 도입되는 산업 전환기에는 노동자들이 새로운 역량을 습득해 경쟁력을 갖추는 것이 어느 때보다 중요하다”라고 강조하고, “AI 기초역량 교육부터 AI기술인재 양성까지, 원하는 모든 국민이 ‘디지털·AI 시대’에 걸맞은 능력개발의 기회를 누릴 수 있도록 최선을 다하겠다”라고 밝혔다.

붙임. 1. 국민내일배움카드 사업 개요

  • 2. 국민내일배움카드 우수사례 수기‧영상 공모전 포스터

담당 부서

직업능력정책국

책임자

과 장

박상원

(044-202-7307)

인적자원개발과

담당자

사무관

김선영

(044-202-7365)

주무관

박상호

(044-202-7315)

붙임

국민내일배움카드

개 요

  • 급격한 기술발전에 적응하고 노동시장 변화에 대응하는 사회안전망 차원에서 생애에 걸쳐 역량개발 향상 등을 위해 국민 스스로 직업능력개발훈련을 실시할 수 있도록 훈련비 등 지원

지원 내용

  • (지원대상) 전 국민. 단, 아래에 해당하는 경우 제외

현직 공무원, 고소득 자영업자, 45세 미만 대기업 근로자, 사립학교 교직원, 월평균 소득 500만원 이상인 특수형태근로종사자, 졸업예정학년이 아닌 고등학교 재학생, 졸업까지의 수업연한이 2년을 초과하여 남은 대학재학생 등 제외

  • (지원수준) 원칙적으로 5년300만원 지원(취약계층은 500만원)

주요 과정

  • (일반직종) 일반사무․회계․요리‧미용 등 생활밀착형 직종 등
  • (K-디지털트레이닝) AI*, 디지털(인공지능‧클라우드 등), 첨단제조(반도체‧로봇‧이차전지 등), 미래유망(바이오, 수소 등) 등 성장을 주도하는 산업

(KDT AI 캠퍼스) AI시스템 개발, AI응용SW 개발 등 직무의 현업 기술자를

  • (국가기간산업직종훈련) 소재‧부품‧장비 제조, 시설‧에너지 등 인프라의 건설‧운영‧정비 등 경제활동의 기간이 되는 산업 등
  • (산업구조전환대응 등 특별훈련) 산업구조변화 등에 따라 산업구조 변화 등의 영향을 받는 산업·직종의 근로자를 위한 훈련

붙임

국민내일배움카드 우수사례 수기·영상 공모전 포스터

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