국립나주병원 사무분장규정 제5조 (의료부)
이 법령의 자료
이 법령의 취지
이 규정은 「국립나주병원 기본운영규정」에 규정된 국립나주병원 각과의 사무를 세부적으로 정하여 합리적으로 분장함으로써 효율적인 업무수행을 목적으로 한다.
1. 조문 원문
①의료부장은 정신건강과ㆍ노인정신과ㆍ소아청소년정신과ㆍ정신재활치료과ㆍ내과ㆍ치과ㆍ약제과ㆍ간호과ㆍ의료사회사업과 및 호남권트라우마센터 업무를 총괄 관장한다.
②호남권트라우마센터장은 다음 사항을 분장한다.1. 재난정신건강 위기대응체계 및 거버넌스 구축2. 찾아가는 마음안심버스 운영 등 재난 현장 대응 및 위기개입3. 재난정신건강관리 매뉴얼 개발ㆍ보급 및 전문인력 양성ㆍ관리4. 재난경험자 회복지원 및 재난대응인력 소진관리 프로그램 운영5. 재난정신건강관련 데이터 관리 및 조사ㆍ연구
③의료부 각 진료과장은 별도 정한 분장 사항 외에 다음 사항을 분장한다.1. 당해과 환자의 진료2. 당해과 진료조사ㆍ연구 및 실험3. 당해과 진료요원의 교육 및 훈련4. 당해과 정신감정의뢰환자의 정신감정5. 당해과 통계작성 및 자료수집ㆍ기록유지6. 당해과 연구환자 선정 및 진료
④정신건강과장은 다음 사항을 분장한다.1. 병동 및 외래진료실 운영에 관한 사항2. 임상연구 및 임상시험연구 관리ㆍ지원3. 전공의 교육 훈련 및 복무 관리4. 정신건강전문요원 수련계획 및 운영5. 공중보건의 복무 관리6. 병원학교 지원 및 의학도서실 운영ㆍ관리에 관한 사항7. 민간정신의료기관 지도ㆍ감독8. 의료소송에 관한 사항9. 감염관리 및 보건관리 업무에 관한 사항10. 적정진료(QI, 환자안전, 고객만족, 인증 등)에 관한 사항11. 입원적합성심사제도(추가진단제도 포함) 운영에 관한 사항12. 국가 입ㆍ퇴원관리 시스템 지원에 관한 사항13. 심리상담 및 심리학적 평가에 관한 사항14. 임상심리분야 교육ㆍ훈련 및 실습지도에 관한 사항15. 노인병동, 소아청소년병동을 제외한 병동 관리ㆍ운영에 관한 사항16. 기타 의료행정 분야에 관한 사항
⑤노인정신과장은 노인병동 관리ㆍ운영에 관한 사항을 분장한다.
⑥소아청소년정신과장은 다음 사항을 분장한다.1. 소아청소년병동 관리ㆍ운영2. 학교폭력 및 소아청소년정신건강 고위험군에 대한 지원 사업3. 게임과몰입 예방 및 중재사업4. 소아청소년 상담 전문인력 역량강화 교육5. 소아청소년 정신건강증진 프로그램 연구ㆍ개발 및 사업 홍보6. 유관기관 협력체계 구축 및 운영7. 기타 소아청소년정신건강증진 관련 사업
⑦정신재활치료과장은 다음 사항을 분장한다.1. 정신재활 및 직업재활 프로그램 개발ㆍ운영ㆍ평가2. 직업재활훈련장(카페테리아, 커피스토리) 관리ㆍ운영3. 정신재활 및 직업재활 관련 교육ㆍ훈련ㆍ수련4. 병원기반 통합사례관리 시스템 구축 및 운영5. 통합사례관리 보급 및 사례관리 전문가 양성6. 비순응 중증정신질환자 현황파악 및 분석ㆍ연구
⑧내과장은 다음 사항을 분장한다.1. 방사선 및 임상병리 검사2. 뇌파 및 심전도 검사3. 방사선실, 임상병리검사실 및 뇌파ㆍ심전도검사실 관리ㆍ운영
⑨치과장은 치과진료실 관리ㆍ운영에 관한 사항을 분장한다.
⑩약제과장은 다음 사항을 분장한다.1. 의약품 수급계획 수립 및 구매요구2. 의약품 조제ㆍ투약 및 복약지도3. 약물이상반응 보고 및 의약품 안전성 관리4. 의약품의 출납 및 재고관리5. 약학분야 교육 훈련 및 실습
⑪의료사회사업과장은 다음 사항을 분장한다.1. 환자의 사회환경평가 및 상담2. 환자의 사회적 기능 향상3. 환자의 사회복귀 지원4. 환자가족 교육5. 자원봉사자 관리6. 사회사업분야 교육ㆍ훈련 및 실습
⑫간호과장은 다음 사항을 분장한다.1. 환자의 간호 및 보호2. 병동ㆍ외래간호 운영 관리3. 간호과 인력의 복무ㆍ평가ㆍ근무배치4. 간호과 인력의 전문교육 및 역량개발5. 정신건강전문요원 간호사 수련 및 간호학과 학생 교육6. 중앙공급실 운영7. 환자간식비 관리
2. 연결 자산
이 조문과 연결된 판례·해석·비조치의견·제재 자료가 아직 확인되지 않았습니다.
3. 위계·연결 법령
이 조문의 위임 위계는 원문에 명시되지 않았습니다.
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자주 묻는 질문
국립나주병원 사무분장규정 제5조는 언제 시행된 조문입니까?
이 조문은 2023-04-17 시행된 국립나주병원 사무분장규정에 따른 현행 조문입니다.
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법제처 원문 대조
법적 효력은 law.go.kr 공식 원문에 있으며 본 페이지는 참고 정보입니다.
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