재외동포청 소관 산하기관 경영실적평가에 관한 규정 제12조 (위원의 제척 및 회피)
이 법령의 자료
이 법령의 취지
이 규정은 재외동포청 소관 산하기관 등의 경영실적평가에 관한 사항을 정하여 공정하고 효율적인 평가를 통한 기관의 경영혁신 및 책임경영체제 확립을 도모함을 목적으로 한다.
1. 조문 원문
①위원이 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 해당 기관 대상 평가단의 업무에서 제척된다.1. 최근 3년 이내 피평가기관으로부터 용역, 자문, 연구 등을 수행한 경우2.해당 평가로 인하여 이해당사자가 되는 경우3.최근 3년 이내 해당 피평가기관에 재직한 경우4.그 밖에 공정한 평가를 수행할 수 없다고 판단되는 경우
②위원이 제1항 각 호에 따른 제척 사유에 해당되는 경우에는 스스로 해당 평가 등에서 회피하여야 한다.
③재외동포청장은 위원이 제1항에 관한 사항을 위반한 사실이 확인된 경우, 제10조의 규정에 따른 위촉을 해지하고, 해당 위원의 소속기관 또는 단체 등에 위반사실을 통보할 수 있다.
2. 연결 자산
이 조문과 연결된 판례·해석·비조치의견·제재 자료가 아직 확인되지 않았습니다.
3. 위계·연결 법령
이 조문의 위임 위계는 원문에 명시되지 않았습니다.
이 법의 다른 조문 전체 목차 · 15개 펼치기
자주 묻는 질문
재외동포청 소관 산하기관 경영실적평가에 관한 규정 제12조는 언제 시행된 조문입니까?
이 조문은 2024-04-09 시행된 재외동포청 소관 산하기관 경영실적평가에 관한 규정에 따른 현행 조문입니다.
재외동포청 소관 산하기관 경영실적평가에 관한 규정 앞뒤 조문 이어 보기
이 법 전체 목차 15개 보기법제처 원문 대조
법적 효력은 law.go.kr 공식 원문에 있으며 본 페이지는 참고 정보입니다.
법적 효력은 law.go.kr 공식 원문에 있으며 본 페이지는 참고 정보입니다.