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군무원의 구분 변경에 따른 전직임용 등에 관한 특례규정 제5조 · 전직시험의 요건 및 방법 등

군무원의 구분 변경에 따른 전직임용 등에 관한 특례규정
시행 · 2017-12-21공포 · 2017-12-19법률
law.go.kr 원문 →

조문 원문

제5조(전직시험의 요건 및 방법 등)

「군무원인사법 시행령」(이하 "영"이라 한다) 제12조제1항제1호에 따라 전직예정 직급에 상당하는 관리운영직군 일반군무원으로 6개월 이상 근무한 일반군무원은 전직시험에 응시할 수 있다.
전직시험은 다음 각 호의 어느 하나의 방법에 따른다.
1.선택형 필기시험
2.서류전형과 면접시험(국방부장관이 정하는 전직예정 직렬 관련 분야 석사 학위 이상 소지자만 해당한다)
3.서류전형(국방부장관이 정하는 자격증 소지자만 해당한다)
제2항제1호에 따른 선택형 필기시험의 과목에 관하여는 영 제15조제4항을 준용한다.

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