국민권익위원회 공무원의 외부강의등에 관한 관리지침 제5조 (외부강의등의 제한)
이 법령의 취지
이 지침은 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제8조, 같은 법 시행령 제22조 및 「공무원 행동강령」에 따라 국민권익위원회 소속 공무원이 수행하는 외부강의등에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
1. 공식 조문 원문
위원회 소속 공무원은 연 10회(월 3회) 또는 월 6시간을 초과하여 사례금을 받고 외부강의등을 하려는 경우에는 위원회 감사담당관실에 별지 제2호에 따른 서식을 작성ㆍ제출하여 위원장의 승인을 받아야 한다. 다만, 국가나 지방자치단체에서 요청하거나 겸직허가를 받고 수행하는 외부강의등은 그 횟수나 시간에 포함하지 아니한다.
이 규정이 따르는 상위 법령
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이 법령의 자료
2. 관련 별표·서식
별표 별지 2 · 연 10회(월 3회) 또는 월 6시간 초과하는 외부강의등 승인신청서
[별지 2] 연 10회(월 3회) 또는 월 6시간 초과하는 외부강의등 승인신청서 연 10회(월 3회) 또는 월 6시간 초과하는 외부강의등 승인신청서 신고자 | 성명 | | | | 소속 | | 신고자 | 직위 (직급) | | | | 연락처 | | <아래 칸이 부족할 경우 별지 작성> | <아래 칸이 부족할 경우 별지…
제5조 관련 · 검증법제처 원문 →
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국민권익위원회 공무원의 외부강의등에 관한 관리지침 앞뒤 조문 이어 보기
제1조 · 목적제2조 · 적용범위제3조 · 허가 등제4조 · 신고 등
제5조 · 외부강의등의 제한지금 보는 조문
제6조 · 복무제7조 · 비밀누설ㆍ유출 등 금지제8조 · 관리제9조 · 징계 등 조치국가법령정보센터 원문 대조
law.go.kr 공식 원문 확인 →법적 효력은 발행기관의 공식 원문에 있으며 본 페이지는 참고 정보입니다.