국립과학수사연구원 국외훈련 대상자의 선발과 그 관리에 관한 규정 제2조 (기본방침)

공식 조문
시행 · 2022-02-22예규소관 · 국립과학수사연구원
이 법령의 취지

이 규정은 「공무원 인재개발법」 및 같은 법 시행령, 「공무원 인재개발 업무처리지침」에서 정한 기준의 범위 내에서 국립과학수사연구원(이하 "연구원"이라 한다)의 여건과 실정에 맞는 국외훈련 대상자의 선발에 관한 기준과 그 관리에 관한 사항을 정하여 운용함으로써 국외훈련의 실효성을 제고함을 목적으로 한다. <개정 2022. 1. 3.>

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공식 조문 첫 내용

① 국외훈련대상자는 그 훈련내용과 실질적으로 관련이 있는 자를 선발함으로써 실효성을 극대화 한다.

임의로 해석하지 않고 공식 원문의 첫 단위를 그대로 표시합니다.

1. 공식 조문 원문

①국외훈련대상자는 그 훈련내용과 실질적으로 관련이 있는 자를 선발함으로써 실효성을 극대화 한다.
②국외훈련 추천대상자는 국외훈련대상자선발위원회(이하 "위원회"라 한다)에서 심의 ㆍ의결한다.
③국외훈련을 이수한 자는 「공무원 인재개발법 시행령」제35조에 따라 일정한 기간 연구원의 당해분야에 의무적으로 근무하도록 하고, 이를 이행하지 않을 때에는 국외훈련에 소요된 경비의 반환 등 행정적 조치를 강구한다. <개정 2022. 1. 3.>

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