국립식량과학원 취업규칙 제7조 (채용제한)
이 법령의 취지
본 취업규칙은 국립식량과학원(이하 "원"이라 함)과 그 소속기관에 근무하는 공무직근로자(이하 "공무직"라 함)와 기간제근로자(이하 "기간제"라 함)의 인사, 복무, 근로조건 및 퇴직 등 인사관리에 관한 기본원칙을 정함을 목적으로 한다.
1. 공식 조문 원문
채용권자는 징계로 해고처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자는 근로자로 채용할 수 없다.
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