공정거래위원회 소속공무원 인사관리규정 제47조 (공적심사위원회의 기능)
이 법령의 취지
이 규정은 「국가공무원법」, 「공무원임용령」등 인사 관련 및 「공무원 인재개발법」, 「공무원 인재개발법 시행령」등 교육훈련 관련 법령에 따라 공정거래위원회(이하 "공정위"라 한다) 소속 공무원의 인사관리에 관한 기준과 절차를 정함으로써 조직의 전문성 제고와 균형있는 인사운영을 도모함을 목적으로 한다.
1. 공식 조문 원문
제47조(공적심사위원회의 기능) 공적심사위원회는 공정거래시책 추진 또는 제도발전에 공적이 있는 위원회 소속 공무원, 사업체 및 사업자단체와 그 임직원, 기타 민간인과 기관 및 단체 등에 대한 다음 각 호의 심의사항을 심의 의결한다.
1.「상훈법」에 의한 서훈 추천
2.「정부표창규정」에 의한 정부포상 추천
3.「모범공무원규정」에 의한 모범공무원 선발대상자 추천
4.공정위 위원장 표창 추천
5.타부처 기관장 표창 추천(다만, 추천대상자가 타부처 기관장에 의해 지명되는 경우 등 공적심사위원회를 거칠 필요가 없는 경우에는 공적심사위원회 심의를 생략할 수 있다)
6.정부기관, 사회단체 및 개인에게 공정위 위원장 명의로 수여하는 표창 등에 관한 필요한 사항
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