중앙전파관리소 청원경찰 채용시험 지침 제15조 (시험위원의 위촉 시 유의사항)
이 법령의 취지
본 지침은 중앙전파관리소 및 그 소속기관 청원경찰 채용시험의 공정하고 투명한 실시를 위하여 필요한 사항을 정함을 목적으로 한다.
1. 공식 조문 원문
①당해 직무분야에 전문적인 학식과 능력을 가진 자, 청사방호에 관한 실무나 관리에 경험이 있는 자 등을 시험위원으로 위촉하며, 서류전형ㆍ면접시험의 시험위원은 2명 이상으로 하여야 한다.
②서류전형ㆍ면접시험 위원은 공정성과 객관성이 담보될 수 있도록 반드시 2분의 1 이상은 전문성 있는 다른 행정기관 소속 공무원 또는 민간인으로 위촉하여야 하며, 위촉된 서류전형ㆍ면접시험 위원들로부터 서약서(별지 제7호, 제8호 서식)를 제출받아야 한다.
③시험위원 위촉 시에는 응시자와 관계(친인척, 근무경험 관계, 사제지간 등) 및 해당 시험실시와 직접적인 관계(시험실시기관의 장, 시험주관부서의 소속 공무원 등)가 없는 자를 시험위원으로 위촉해야 한다.
이 법령의 자료
2. 관련 별표·서식
별표 별지 7 · 서약서(서류전형 위원)
[별지 제7호서식] 서 약 서 본인은 귀 기관에서 시행하는 청원경찰 채용시험 서류전형 위원으로 위촉된 자로서 다음 사항을 준수하겠으며, 이를 위반할 경우에는 어떠한 처벌도 감수할 것임을 서약합니다. 1. 청원경찰 채용시험 응시자들에 대해 서류전형에 관련된 모든 평가를 공정하고 객관성 있게실시하겠습니다. 2. 서류전형…
제15조 관련 · 검증법제처 원문 →
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중앙전파관리소 청원경찰 채용시험 지침 앞뒤 조문 이어 보기
제10조 · 응시수수료 면제제11조 · 시험의 방법제12조 · 서류전형제13조 · 면접시험제14조 · 체력검정
이 법 전체 목차 19개 보기제15조 · 시험위원의 위촉 시 유의사항지금 보는 조문
제16조 · 추가합격자 결정제17조 · 부정행위자에 대한 조치제18조 · 구비서류제19조 · 충원계획 협의국가법령정보센터 원문 대조
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