병무청 공무직근로자 및 기간제근로자 관리규정 제37조 (각종 사고 등에 대한 조치)
이 법령의 취지
이 규정은 병무청과 그 소속기관의 공무직근로자, 기간제근로자 및 단시간근로자의 정원, 인사, 보수, 복무 등 인사관리에 관한 필요한 기준을 정함으로써 인력관리의 효율성 및 공정성 제고를 목적으로 한다. <개정 2018.12.20., 2023.9.27., 2026.6.22.>
1. 공식 조문 원문
①기관 내에서 각종 사고 등 긴급상황이 발생하거나 기상상황 및 특별근로가 필요한 경우에는 공무직근로자 등에게 비상근로를 명할 수 있다. <개정 2018.12.20.>
②공무직근로자 등은 근무시간을 불문하고 기관에서 화재 및 각종 사고 등 위험상황을 발견한 경우에는 관계 공무원에게 즉시 보고하는 등 적절한 조치를 이행해야 한다. <개정 2018.12.20., 2019.12.30.>
[본조신설 2018.3.15.]
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