외교부 공무직 및 기간제 근로자 공정채용 규정 제5조 (심의위원회 구성)
이 법령의 자료
이 법령의 취지
이 규정은 외교부와 그 소속기관(국립외교원)에서 근무하는 공무원이 아닌 공무직 근로자, 기간제 근로자 및 단시간 근로자의 채용절차에 필요한 사항을 정함으로써 외교부 및 소속기관에서의 채용절차의 공정성 및 투명성 제고를 목적으로 한다.
1. 조문 원문
①심의위원회는 위원장을 포함하여 3명 이상 5명 이하의 위원으로 구성한다.
②위원장은 기획조정실장이 되며, 위원장이 부득이한 사유로 직무를 수행할 수 없는 경우에는 위원장이 미리 지정한 위원(외무공무원 6등급 이상의 외무공무원 또는 4급 이상 공무원으로 한정한다)이 그 직무를 대행한다.
③심의위원은 위원장이 지명하는 2명 이상의 외교부 또는 소속기관의 공무원으로 한다.
④심의위원회에 간사 1인을 두며, 총괄부서의 담당 공무원이 이를 맡는다.
2. 연결 자산
이 조문과 연결된 판례·해석·비조치의견·제재 자료가 아직 확인되지 않았습니다.
3. 위계·연결 법령
이 조문의 위임 위계는 원문에 명시되지 않았습니다.
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자주 묻는 질문
외교부 공무직 및 기간제 근로자 공정채용 규정 제5조는 언제 시행된 조문입니까?
이 조문은 2025-11-19 시행된 외교부 공무직 및 기간제 근로자 공정채용 규정에 따른 현행 조문입니다.
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법적 효력은 law.go.kr 공식 원문에 있으며 본 페이지는 참고 정보입니다.
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