어업관리단 직원 상조회 규정 제35조 (위원회 운영)

공식 조문

시행 · 2026-04-20예규소관 · 동해어업관리단

이 법령의 자료

이 법령의 취지

이 규정은 동해어업관리단, 서해어업관리단, 남해어업관리단(이하 "어업관리단"이라 한다)에 근무하는 직원 상호간의 친목을 도모하고, 상부상조함으로써 명랑한 직장분위기를 조성하며, 직원들의 복지를 증진함에 있다.

①위원회는 회장이 필요하다고 인정하거나 운영위원의 1/3이상의 요구가 있을 때 회장이 소집한다.

②위원회는 출석위원 과반수의 찬성으로 의결한다.

③위원장은 표결권을 가지며 가부 동수일 때에는 결정권을 가진다.

④위원회를 개최할 시간 여유가 없을 때에는 화상회의, 서면회의 등의 방법으로 갈음할 수 있다.

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이 조문은 2026-04-20 시행된 어업관리단 직원 상조회 규정에 따른 현행 조문입니다.

제35조 · 위원회 운영지금 보는 조문

법제처 원문 대조
법적 효력은 law.go.kr 공식 원문에 있으며 본 페이지는 참고 정보입니다.