지식재산처 성과평가에 관한 규정 제20조 (역량평가의 대상)
이 법령의 취지
이 규정은 조직의 성과향상과 개인의 능력발전을 위하여 조직성과평가, 개인실적평가, 성과기여도평가, 역량평가 및 다면평가 등 조직과 개인의 성과평가에 관한 제반사항을 규정함을 목적으로 한다.
1. 공식 조문 원문
제20조(역량평가의 대상) 역량평가는 고위공무원단 이하 모든 직원을 대상으로 한다.
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