조달청 당직 및 비상근무규정 제15조 (당직근무자의 긴급사태시 임무)
이 법령의 취지
이 규정은 조달청 당직 및 비상근무에 관한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
1. 공식 조문 원문
①당직근무자는 외부침입자 및 재해ㆍ재난, 화재 등이 발생한 때에는 지체 없이 다음 각 호의 조치를 취하여야 한다.1. 관할 소방서에 연락2. 청사내의 화재경보3. 자체 소화시설에 의한 진화작업4. 인명, 재산 및 문서를 안전 대피하기 위한 필요한 긴급조치 강구5. 전 직원 비상소집 필요시 본청은 운영지원과장(비상), 품질원은 품질총괄과장, 역량개발원은 교육운영과장, 지방청은 경영관리과장에게 보고 한 후 청장의 명에 의거 전 직원 비상소집<개정 2023. 5. 12.>
②당직근무자는 근무 중 무장공비 기타 불순분자 등이 침입하거나 그 침투에 직면한 때에는 지체 없이 다음 각 호의 조치를 하여야 한다.1. 관할 경찰서 및 인접 군부대 연락2. 시설경비 강화3. 예비군 작전동원령 발령 시 비상소집 대상자 소집연락
③당직근무자는 제1항 및 제2항의 경우와 기타 긴급한 경우가 발생한 경우에는 그 상황에 따라 운영지원과장(비상계획실장)과 청ㆍ차창과 재정경제부 당직실 및 당직총사령에게 보고하고 그의 지시를 받아 필요한 조치를 하여야 한다. 다만, 특히 긴급을 요하여 상급기관 당직근무자 등의 지시를 기다릴 시간적 여유가 없을 때에는 긴급사태 발생보고와 함께 필요한 조치를 한 후 지체 없이 그 결과를 보고하여야 한다.
④비상소집결과는 별지 제2호 제3호 서식에 따라 청장보고 후 인사혁신처에 보고 하여야 한다.
이 규정이 따르는 상위 법령
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이 법령의 자료
2. 관련 별표·서식
별표 별지 2 · 비상근무 발령서
[별지 제2호 서식] 비상근무 발령서 1. 비상근무의 종류: 비상근무 제 호 2. 발령일시: 년 월 일 시 분 3. 발령 사유: 4. 대상 지역 및 기관: 5. 조치사항: 6. 비상소집 결과 보고 수신부서: 국무총리의 명을 받아 위와 같이 발령함. 인사혁신처장 정부 당직총사령 (서명) 210mm×297mm[일반용지…
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