경찰공무원 승진임용 규정 제9조 (경력 평정)
이 법령의 취지
이 영은 경찰공무원의 승진임용에 관하여 「경찰공무원법」에서 위임된 사항과 그 시행에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.
1. 공식 조문 원문
①경찰공무원의 경력 평정은 제5조에 따른 승진소요 최저근무연수가 지난 총경 이하의 경찰공무원(제11조제2항 단서에 해당하는 경찰공무원은 제외한다)이 해당 계급에서 근무한 연수(年數)에 대하여 실시하며, 경력 평정 결과는 승진대상자 명부 작성에 반영한다.
②경력 평정은 해당 경찰공무원의 인사기록을 기준으로 하여 실시하며, 필요하다고 인정될 때에는 인사기록이 정확한지를 조회ㆍ확인할 수 있다. <개정 2018.6.12>
③경력 평정은 기본경력과 초과경력으로 구분하여 실시하되, 계급별로 기본경력과 초과경력에 포함되는 기간은 다음 각 호와 같다. <개정 2015.9.22, 2020.6.23, 2023.1.3, 2023.8.22>
1.기본경력
가.총경ㆍ경정ㆍ경감: 평정기준일부터 최근 3년간
나.경위ㆍ경사: 평정기준일부터 최근 2년간
다.경장ㆍ순경: 평정기준일부터 최근 1년 6개월간
2.초과경력
가.총경: 기본경력 전 1년간
나.경정ㆍ경감: 기본경력 전 4년간
다.경위: 기본경력 전 3년간
라.경사: 기본경력 전 1년간
마.경장ㆍ순경: 기본경력 전 6개월간
④경력 평정의 시기, 방법, 기간 계산, 그 밖에 필요한 사항은 행정안전부령으로 정한다. <개정 2013.3.23, 2014.11.19, 2017.7.26, 2020.6.23>
2. 확인된 조문 연결
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