농촌인적자원개발센터 교육훈련 규정 제4조 (인적자원개발의 방법)

공식 조문

시행 · 2025-06-01훈령소관 · 농촌인적자원개발센터

이 법령의 취지

이 규정은 「공무원 인재개발법」 및 「농촌진흥법」제19조에 따라 농촌인적자원개발센터(이하 "인적자원센터"라 한다) 교육훈련에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.

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공식 조문 첫 내용

① 인적자원개발은 그 목적을 가장 효율적으로 달성할 수 있도록 당해 교육과정의 성격, 교육목표 등을 고려하여 다음 각 호와 같이 구분하여 실시할 수 있다.1. 강의2. 토의(워크숍, 세미나, 패널토의, 분임토의 등을 포함한다.)3. 사례연구 및 발표4. 과제연구 및 보고서 작성5. 실습ㆍ실기6. e-러닝7. 시청각 교육8. 현장학습(견학)

임의로 해석하지 않고 공식 원문의 첫 단위를 그대로 표시합니다.

1. 공식 조문 원문

①인적자원개발은 그 목적을 가장 효율적으로 달성할 수 있도록 당해 교육과정의 성격, 교육목표 등을 고려하여 다음 각 호와 같이 구분하여 실시할 수 있다.1. 강의2. 토의(워크숍, 세미나, 패널토의, 분임토의 등을 포함한다.)3. 사례연구 및 발표4. 과제연구 및 보고서 작성5. 실습ㆍ실기6. e-러닝7. 시청각 교육8. 현장학습(견학)

②제1항에 따른 교육의 진행은 강사, 교육시간, 교육장소 등을 포함한 과정별 운영계획에 따른다.

③제2항의 따른 운영은 교육의 특성을 고려하여 민간 교육전문기관에 위탁할 수 있다.