생명보험회사 채용절차 모범규준 생명보험회사 채용절차 모범규준 제18조 (선발 기준)
이 법령의 자료
이 법령의 취지
이 규준은 생명보험회사의 채용관리 기본원칙과 그 운영에 관한 사항을 정함으로써 생명보험회사의 공정한 채용절차 확립을 그 목적으로 한다.
조문 요약
생명보험회사는 각 선발전형별로 평가방법, 평가 기준 등 선발기준을 사전에 정하여야 한다. 선발기준은 지원자의 역량을 객관적으로 평가할 수 있는 내용으로 구성하고, 생명보험회사는 사전에 문서로 정한 선발기준에 부합하는 지원자를 채용하도록 한다.
선발 기준생명보험회사선발기준사전지원자기준선발전형별로채용하도록
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1. 조문 원문
생명보험회사는 각 선발전형별로 평가방법, 평가 기준 등 선발기준을 사전에 정하여야 한다.
선발기준은 지원자의 역량을 객관적으로 평가할 수 있는 내용으로 구성하고, 생명보험회사는 사전에 문서로 정한 선발기준에 부합하는 지원자를 채용하도록 한다.
제2항에도 불구하고 생명보험회사는 사전에 정한 내부기준에 따라 선발인원을 보충 할 수 있다.
2. 연결 자산
이 조문과 연결된 판례·해석·비조치의견·제재 자료가 아직 확인되지 않았습니다.
3. 위계·연결 법령
이 조문의 위임 위계는 원문에 명시되지 않았습니다.
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자주 묻는 질문
생명보험회사 채용절차 모범규준 생명보험회사 채용절차 모범규준 제18조는 무엇을 규정합니까?
생명보험회사는 각 선발전형별로 평가방법, 평가 기준 등 선발기준을 사전에 정하여야 한다. 선발기준은 지원자의 역량을 객관적으로 평가할 수 있는 내용으로 구성하고, 생명보험회사는 사전에 문서로 정한 선발기준에 부합하는 지원자를 채용하도록 한다.
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