통일부 당직 및 비상근무규정 제5조 (당직명령 및 변경)

공식 조문
시행 · 2026-04-01훈령소관 · 통일부
이 법령의 취지

이 규정은 「국가공무원 복무규정」 제5조ㆍ「국가공무원 복무규칙」 제65조 및「국가공무원 복무ㆍ징계 관련 예규」에 따라 통일부 당직 및 비상근무에 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다.

원문에서 바로 확인

공식 조문 첫 내용

① 운영지원과장 또는 소속기관의 장은 근무예정일 7일 전까지 당직명령을 하여야 한다.

임의로 해석하지 않고 공식 원문의 첫 단위를 그대로 표시합니다.

1. 공식 조문 원문

①운영지원과장 또는 소속기관의 장은 근무예정일 7일 전까지 당직명령을 하여야 한다.
②당직 명령을 받은 자가 다음 각 호의 사유로 인하여 당직근무를 할 수 없을 때에는 그 대직자를 구하여 내부 정보통신망 또는 별지 제1호 서식에 따라 변경신청을 하고 운영지원과장 또는 소속기관의 장에게 당직근무 변경 승인을 받아야 한다.1. 출장ㆍ교육훈련 등2. 연가ㆍ병가 등3. 개인일정 등 그 밖의 사유
③당직 명령을 받은 자가 다음 각 호의 사유로 인하여 당직근무를 할 수 없을 때에는 당직 예비명단에 따라 대체 근무한다.1. 인사명령으로 인한 본부 또는 소속기관 발령2. 긴급한 경조사3. 사고 등 그 밖의 사유

이 규정이 따르는 상위 법령

법령 단위 관계입니다. 조문 단위 위임 관계는 위 관계 블록에서 확인하세요.

이 법령의 자료

이 법령의 전체 조문에서 찾기 · 31개 펼치기

통일부 당직 및 비상근무규정 앞뒤 조문 이어 보기

이 법 전체 목차 31개 보기
국가법령정보센터 원문 대조

법적 효력은 발행기관의 공식 원문에 있으며 본 페이지는 참고 정보입니다.

law.go.kr 공식 원문 확인 →