제37조(비상근무의 발령요건) 비상근무는 비상사태의 발생이 예상되는 경우 또는 비상사태에서 업무를 효율적으로 수행하기 위하여 필요한 경우에 발령한다.
국가공무원 복무규칙 제37조 · 비상근무의 발령요건
국가공무원 복무규칙
시행 · 2026-01-01공포 · 2025-12-31법률
조문 원문
위계 · 연결 법령 본법 · 시행령 · 시행규칙 · 감독규정
하위 위임 규정
법제처 당직 및 비상근무 시행세칙
위임 규정 열기 →
하위 위임 규정
국립원예특작과학원 당직 및 비상근무규정
위임 규정 열기 →
하위 위임 규정
국립목포병원 당직근무규칙
위임 규정 열기 →
하위 위임 규정
국립한글박물관 당직 및 비상근무 규정
위임 규정 열기 →
하위 위임 규정
동해어업관리단 당직 및 비상근무규칙
위임 규정 열기 →
하위 위임 규정
병무청 당직 및 비상근무 시행세칙
위임 규정 열기 →
하위 위임 규정
광주지방식품의약품안전청 당직근무규칙
위임 규정 열기 →
하위 위임 규정
국립국악원 당직 및 비상근무규정
위임 규정 열기 →
하위 위임 규정
동해지방해양수산청 당직근무 규정
위임 규정 열기 →
하위 위임 규정
제주지방항공청 당직 및 비상근무 규칙
위임 규정 열기 →
연결 자산 매트릭스 판례·해석·비조치·제재
연결 자산을 수집 중입니다. verified 라벨이 있는 자료만 우선 표기합니다.
신뢰도 4단계 · verified 사람 검수 · high_precision 규칙 정확 매치 · inferred verbatim 필터 통과 · candidate 기계 추출 미검증. 원문 근거 없는 자료는 표기하지 않습니다.
법제처 원문 대조 · 이 페이지의 조문은 참고용이며 법적 효력은 법제처 원본에 있습니다.
law.go.kr에서 열기 →
이 조문 · 팀 워크스페이스에서 이어보기
watchlist 등록 · 개정 자동 알림 · 조문 담당자 배정 · 감사 로그 자동 기록. 로펌 · 준법감시 · 컴플라이언스팀 대상.
SaaS 무료로 시작 →