제46조(직무편람의 작성ㆍ관리 등)
①영 제62조제2항제2호에 따른 직무편람(이하 "직무편람"이라 한다)은 특별한 사유가 없으면 행정기관의 직제에 규정된 최하 단위 부서별로 작성하여야 하며, 처리과의 장은 정기적으로 또는 수시로 그 내용을 수정하거나 보완하여야 한다.
②직무편람은 다음 각 호의 사항을 포함하여 작성되어야 하며, 업무를 인계ㆍ인수할 때에는 직무편람을 함께 인계ㆍ인수하여야 한다.
1.업무 연혁, 관련 업무 현황 및 주요업무계획
2.업무의 처리절차 및 흐름도
3.소관 보존문서 현황
4.그 밖의 업무처리에 필요한 참고사항