국립부곡병원 기본운영규정 제33조 (채용시험의 특전)
이 법령의 취지
이 규정은 「책임운영기관의 설치ㆍ운영에 관한 법률」 제10조 및 같은 법 시행령의 규정에 의하여 국립부곡병원(이하 "부곡병원"이라 한다)의 조직 및 운영에 관하여 필요한 사항을 규정함을 목적으로 한다. <개정 2008. 5. 1.>
1. 공식 조문 원문
①공개경쟁채용시험 시「국가기술자격법」에 의한 자격증 소지자와 기타 법령에 의한 자격증 소지자 또는 요건자가 응시하는 경우에는「공무원임용령」및「공무원임용시험령」에서 정한 점수를 가산한다.<일부개정 2022. 9.19.>
②제1항에 의한 점수가산은 각 과목 만점의 40퍼센트 이상 득점자에게만 적용하며, 본인에게 유리한 것 하나만을 가산한다. 이 경우 가산 특전을 받고자 하는 사람은 원장이 정한 기간 내에 해당 서류를 제출하여야 한다.
이 법령의 자료
이 법령의 전체 조문에서 찾기 · 63개 펼치기
국립부곡병원 기본운영규정 앞뒤 조문 이어 보기
이 법 전체 목차 63개 보기국가법령정보센터 원문 대조
law.go.kr 공식 원문 확인 →법적 효력은 발행기관의 공식 원문에 있으며 본 페이지는 참고 정보입니다.