국토지리정보원 인사관리지침 제37조 (보통징계위원회의 구성)
이 법령의 취지
이 지침은 「국가공무원법」, 「공무원임용령」, 「공무원성과평가 등에 관한 규정」, 「공무원징계령」, 「정부표창규정」, 「공무원고충처리규정」, 「국토교통부 인사관리규정」 및 「국토지리정보원 기본운영규정」등 인사관계 법령에 의하여 국토지리정보원 소속 공무원의 인사관리에 필요한 세부사항을 규정함으로써 공정하고 능률적인 인사운영을 기함을 목적으로 한다.
1. 공식 조문 원문
①「공무원징계령」 제3조에 따라 6급이하 공무원의 징계사건을 심의·의결하기 위하여 보통징계위원회를 둔다.
②보통징계위원회는 위원장 1인과 8인 이상 14인 이하의 공무원위원과 민간위원으로 구성한다.
③보통고충심사위원회의 위원장은 운영지원과장이 되고, 공무원위원은 각 과장으로 구성하되 최소 구성인원에 미달할 경우에는 징계대상자의 상위계급의 공무원 중에서 원장이 임명하고, 간사는 인사담당 사무관이 되며, 서기는 인사담당 부서의 6급이하 공무원이 된다.
④간사는 징계에 관한 기록 기타 서류의 작성과 보관에 관한 사무를 담당하고 서기는 이를 보조한다.
이 규정이 따르는 상위 법령
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