과학기술정보통신부 공무직 및 기간제 근로자 등에 관한 운영규정 제34조 (채용서류의 보관 및 반환 등)

공식 조문
시행 · 2025-10-22공포 · 2025-10-17훈령소관 · 과학기술정보통신부
이 법령의 취지

이 규정은 과학기술정보통신부 및 소속기관에 근무하는 공무직 및 기간제 근로자에 대한 사용기준 및 채용, 보수, 복무 등에 관한 사항을 정하여 공무직 및 기간제 근로자의 사용 및 관리에 관한 합리적인 원칙과 절차 등을 정함을 목적으로 한다.

원문에서 바로 확인

공식 조문 첫 내용

① 채용과 관련된 문서는「공공기록물 관리에 관한 법률」에 따라 보존기간을 정하여 관리한다. 단, 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에서 정하는 바에 따라 반환 또는 폐기하려는 경우는 예외로 한다.

임의로 해석하지 않고 공식 원문의 첫 단위를 그대로 표시합니다.

1. 공식 조문 원문

①채용과 관련된 문서는「공공기록물 관리에 관한 법률」에 따라 보존기간을 정하여 관리한다. 단, 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에서 정하는 바에 따라 반환 또는 폐기하려는 경우는 예외로 한다.
②제1항에도 불구하고 채용비리 피해자 구제 등 채용절차의 사후관리를 위해 지원자의 사전동의를 받아 지원자 성명 및 연락처(전화, 전자우편주소 등)에 관한 정보를 별도로 관리할 수 있다.

이 법령의 자료

이 법령의 전체 조문에서 찾기 · 76개 펼치기

과학기술정보통신부 공무직 및 기간제 근로자 등에 관한 운영규정 앞뒤 조문 이어 보기

이 법 전체 목차 76개 보기
국가법령정보센터 원문 대조

법적 효력은 발행기관의 공식 원문에 있으며 본 페이지는 참고 정보입니다.

law.go.kr 공식 원문 확인 →