방송통신심의위원회 사무처 보수규칙 제37조 (수당의 제한)

공식 조문

시행 · 2019-09-27규칙소관 · 방송통신심의위원회

이 법령의 자료

이 법령의 취지

이 규칙은 「방송통신위원회의 설치 및 운영에 관한 법률」제26조제3항에 따라 방송통신심의위원회(이하 "위원회"라 한다) 사무총장 및 일반직 직원(이하 "직원"이라 한다)의 보수에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다. <개정 2013.3.7.>

정직·대기 또는 휴직(업무상 질병으로 인한 휴직을 제외한다)으로 근무하지 아니한 달에는 특수직수당 및 급식비를 지급하지 아니한다. 30일 이상인 국외출장·국내외파견기간(업무지원을 위한 파견은 제외한다)으로 근무하지 아니한 달의 특수직수당은 지급하지 아니한다.

수당의 제한특수직수당휴직근무하지지급하지급식비국외출장·국내외파견기간정직·대기발령

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①정직·대기 또는 휴직(업무상 질병으로 인한 휴직을 제외한다)으로 근무하지 아니한 달에는 특수직수당 및 급식비를 지급하지 아니한다.

②30일 이상인 국외출장·국내외파견기간(업무지원을 위한 파견은 제외한다)으로 근무하지 아니한 달의 특수직수당은 지급하지 아니한다.

③월중에 정직·대기발령을 받거나, 휴직 또는 복직한 경우에는 특수직수당 및 급식비를 실제로 근무한 일수에 따라 일할계산하여 지급한다. <개정 2016.12.22.>

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이 조문은 2019-09-27 시행된 방송통신심의위원회 사무처 보수규칙에 따른 현행 조문입니다.

제37조 · 수당의 제한지금 보는 조문

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