훈령
국세청 공무직 등 근로자 인사관리규정
공포일 2025-01-31 · 시행일 2025-01-31 · 소관 국세청 · 총 101조
국세청 공무직 등 근로자 인사관리규정 · 훈령 · 소관 국세청 · 공포 2025-01-31 · 시행 2025-01-31 · 조문 101개. 국가법령정보센터 원문 기반.
제1조 원문
제1조 (목적)
이 규정은 국세청 및 소속기관에 근무하는 공무직, 기간제, 단시간 근로자(이하 "공무직 등 근로자"라 한다.)의 채용, 근로조건 및 퇴직 등 인사관리에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다.
전체 조문 · 101개
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제1조 ~ 제35조 (30개)
제1조 목적제10조 채용권자 및 채용기준제11조 채용제12조 공정채용제13조 능력중심 채용제14조 기간제 근로자 사용기준제14의2조 차별적 처우의 금지제15조 채용 결격사유제16조 채용 구비서류 및 인사기록제17조 인력현황의 보고제18조 계획 수립제19조 심사제2조 적용범위제20조 후속조치제21조 준용규정제22조 운용 매뉴얼제23조 근로계약의 체결제24조 시용제25조 의무사항제26조 채용사항 등의 기록제27조 공무직원증 및 근무사실의 확인제28조 내ㆍ외부망제29조 성실 및 품위유지 의무제3조 용어의 정의제30조 청렴의무제31조 겸직금지제32조 출근ㆍ결근제33조 지각ㆍ조퇴 및 외출 등제34조 근무의 기록제35조 복무실태의 확인ㆍ점검
제36조 ~ 제61조 (30개)
제36조 근무성적 평정제37조 근무성적 평정 결과의 공개 및 이의신청제38조 근무성적 평정결과 보고제39조 승진 및 전보제4조 공무직 등 근로자의 구분제40조 전보사유제41조 휴직제42조 휴직의 효력제43조 근무시간제44조 휴일제45조 시간외근로제46조 출장 등제47조 근로시간ㆍ휴게ㆍ휴일의 적용 제외제48조 연차유급휴가제49조 병가제5조 정원제50조 공가제51조 특별휴가 및 근로시간 단축제52조 휴가기간의 초과제53조 임산부의 보호제53의2조 난임치료휴가제54조 태아검진 시간의 허용 등제55조 육아기 근로시간 단축제56조 생리휴가제57조 수유시간제58조 보수제59조 지급방법제6조 전담부서제60조 사회보험의 가입제61조 공제
제62조 ~ 제86조 (30개)
제62조 퇴직급여제63조 정년제64조 퇴직제65조 통상해고 및 경영해고제66조 해고 서면통보 및 해고예고제67조 해고시기 제한제68조 표창 등제68의2조 근속기념패 등 수여제69조 징계권자제7조 고충처리담당관제70조 징계의 종류제71조 징계의결 요구제71의2조 징계의결 요구의 반려ㆍ철회제72조 징계사유제72의2조 징계사유의 시효제73조 징계의결제74조 징계의 집행제75조 재심청구제76조 징계의 감경제77조 경고 조치제78조 손해배상제79조 교육훈련제8조 징계위원회제80조 직장 내 성희롱 금지제81조 직장 내 성희롱의 예방제82조 직장 내 괴롭힘 금지제83조 금지되는 직장 내 괴롭힘 행위제84조 직장 내 괴롭힘 예방교육제85조 직장 내 괴롭힘 행위 발생 시 조치제86조 조사위원회
관련 시행령·시행규칙·행정규칙
이 법령에서 위임한 하위 규정(시행령·시행규칙·행정규칙)이 확인되지 않습니다.
관련 자원
공식 원문 · 국가법령정보센터
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법적 효력은 발행기관 공식 원본에 있습니다. GovBrief는 참고 정보입니다.
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