우정사업본부 공무직 및 기간제근로자 관리규정 제37조 (공무유급휴가)

사용자는 근로자가 다음 각 호의 어느 하나에 해당하여 신청한 경우에는 이에 직접 필요한 기간 또는 시간을 공무유급휴가로 허가하여야 한다.1. 「병역법」 기타 다른 법령에 의한 징병검사ㆍ소집ㆍ검열점호 등에 응하거나 동원 또는 훈련에 참가할 때2. 공무에 관하여 국회, 법원, 검찰 기타 국가기관에 소환된 때3. 법률의 규정에 의하여 투표에 참가할 때4. 우정사업본부에서 실시하는 각종 채용시험에 응시하거나 회의 등에 참석할 때5. 「국민건강보험법 시행령」제25조에 따른 건강검진 또는「산업안전보건법」제129조부터 제131조까지의 규정에 따른 건강진단을 받을 때6. 천재ㆍ지변ㆍ교통차단 기타의 사유로 출근이 불가능할 때