공무원 임용규칙 제32조 (직무파견ㆍ고용휴직심의위원회)
이 예규는 「국가공무원법」(이하 "법"이라 한다),「공무원임용령」(이하 "임용령"이라 한다),「연구직 및 지도직공무원의 임용 등에 관한 규정」(이하 "연구ㆍ지도직규정"이라 한다) 등 공무원인사관계법령에서 위임한 사항 및 동 법령의 시행을 위하여 필요한 사항을 정함을 목적으로 한다.
1. 공식 조문 원문
이 법령의 자료
2. 관련 별표·서식
□ 안 건 명 : ○○○○ 파견직위 파견공무원 후보자 심사건 □ 심사대상 : 응모자 ○○○ 외 ○명 □ 회의일시 및 장소 - 회의일시 : 20 년 00월 00일 00:00~00:00 - 회의장소 : ○○○○부 00층 소회의실 □ 의결주문 : ○○○○파견직위 파견공무원 후보자를 다음과 같이 선발하여 ○○○부장관에게…
○ 성 명 : 홍길동( 년 월 일생) ○ 파견기간 : 20 . . . ~ 20 . . .(0년00월) ○ 파견기관 : ○ 파견업무 : <정부산하단체 및 연구기관 등 국내파견> 구 분 | 보고내용 | 보고주기 | 보고여부/비고 정기보고 | ○분기별 업무수행실적 보고 | 매분기 | 정기보고 | ○파견기관 관련자료 | 전체…
□ 파견근무 결과보고서 ※ 분기별 업무수행실적 보고도 동일하게 작성 구 분 | 구 분 | 평가결과 (결과/배분점수) | 비 고 기본 평가 | ○업무수행실적 및 결과보고서 제출 여부 * 직무성과계약의 경우 계약에 의한 이행실적 | 00점/20점 | 총 40점 기본 평가 | ○계획․실적에 대한 파견기관 평가․서명 여부 |…
□ 일 시 : □ 장 소 : □ 위 원 구 분 | 직 위 | 성 명 | 서 명 위원장 위 원 위 원 … | | | □ 평가결과 : 파견공무원 ○○○외 ○명 구분 | 파견기관 | 직급 | 성명 | 평가결과 점수 | 평가결과 점수 | 평가결과 점수 | 비 고 구분 | 파견기관 | 직급 | 성명 | 계 | 기본 평가 | 실질…
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